Social
사용자와 임직원이
함께 성장하는 생태계를 만듭니다.
함께 성장하는 생태계를 만듭니다.
Social
네이버 임팩트
네이버의 기술과 플랫폼을 기반으로 사용자와 커뮤니티를 연계하며 사업자 및 창작자의 성장을 지원하는 지속 가능한 변화를 만듭니다.



테크 임팩트
AI 리터러시 기반 사용자 잠재력 발굴 및 기술 활용 능력 확산

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AI RIDEAI 리터러시 및 기술 접근성 강화를 위한 캠페인
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커넥트재단누구나 AI 기술에 대한 이해를 높이고 활용 능력을 학습할 수 있는 교육 플랫폼
비즈니스 임팩트
파트너와 함께 성장하는 비즈니스 환경 조성

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성장 마일리지소규모 스마트 스토어 운영 사업자 대상 성장 지원 프로그램
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라운드업 리그초기 성장을 경험한 라이징 브랜드 대상 글로벌 진출을 지원하는 투자 생태계 연계 프로그램
SME를 위한
네이버 풀케어 시스템
온·오프라인 SME의 사업 시작부터 확장, 글로벌 진출까지
네이버 기술과 인프라로 지원하는 프로그램입니다.
네이버 기술과 인프라로 지원하는 프로그램입니다.
비즈니스 지원
네이버 프로젝트 꽃
2016년 이후 SME(소상공인) 및 창작자들의 지속 가능한 성장을 돕는 다양한 프로그램 실행. 소상공인 및 창작자 대상 성장 지원 뿐만 아니라 다양한 대상 및 범위를 포괄하여 '네이버 임팩트'로 런칭(2025) 하였습니다.
임직원 다양성과 성장
다양한 분야의 글로벌 인재 풀을 확보, 직군 / 직무별 성장을 지원하며 네이버 임직원이 서로 협업하고 평등한 기회를 갖는 네이버 만의 문화를 존중합니다.
여성 리더십 강화
국내 IT 대표 기업으로서 여성의 리더십이
지속적으로 활발하게 발현되는 조직 문화 조성
지속적으로 활발하게 발현되는 조직 문화 조성
임직원 성비
42
%
58%
직책 리더 성비
32
%
68%
C-level 성비
23
%
77%
(2024년 기준)
여성
남성
일과 가정의 양립 지원

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모부성 보호법정 휴직 외 추가 휴직 지원(1년)
서울경기 지역 어린이집 운영(6개) -
Connected Work회사의 큰 가이드 하에 일의 성격과 여건에 맞게 최적의 업무 공간과 시간을 임직원이 자율적으로 선택
임직원 다양성 존중

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네이버핸즈발달장애인 대상 자회사형 장애인 표준 사업장을 통해 중증 장애인이 다양하게 일할 수 있는 직무 제공 (카페, 브랜드스토어, 꽃집 등)
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외국인 임직원 네트워킹사내 외국인 임직원의 소속 유대감 지원을 위한 네트워킹 프로그램 운영
임직원 성장 지원

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Phase 특화 교육신입 사원부터 신임리더, 임원까지, 직무와 역할에 따른 단계별 특화 교육 프로그램
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직군 특화 교육Tech, 디자인, Service & Business 직군별 특화 교육 프로그램